Ідеї народжують бізнес, а гранти дають йому крила.
За підсумками шостої, сьомої та восьмої хвиль програми "Власна справа", 42 жителів Тернопільщини отримають грантову підтримку на суму 11,3 млн грн і створять 71 нове робоче місце.
Ідеї народжують бізнес, а гранти дають йому крила.
За підсумками шостої, сьомої та восьмої хвиль програми "Власна справа", 42 жителів Тернопільщини отримають грантову підтримку на суму 11,3 млн грн і створять 71 нове робоче місце.
Питання реінтеграції ветеранів та їх професійної адаптації залишається одним із пріоритетів державної політики у сфері зайнятості.
Директор Тернопільський обласний центр зайнятості ДСЗ Микола Городецький взяв участь у першому стаді-турі, що відбувся на базі Івано-Франківський ЦПТО ДСЗ в межах проєкту SkillForge.
Захід об'єднав представників державних структур, ветеранської спільноти, громадських організацій, освітніх установ та місцевої влади з метою напрацювання ефективних рішень для реінтеграції ветеранів у мирне життя.
Що обов’язково має зазначити роботодавець у трудовому договорі з найманим працівником ?
У трудовому договорі (контракті) з найманим працівником роботодавець в обов’язковому порядку має зазначити трудову функцію працівника, умови та оплату праці, місце роботи та момент її початку, тривалість щорічної відпустки тощо.
Детальну інформацією можна отримати у зручному для вас підрозділі Тернопільського обласного центру зайнятості, або за тел. «гарячої лінії» - 0635765756
Софія Решітник – молода підприємниця з Підволочиська, яка завдяки підтримці Державної служби зайнятості змогла реалізувати свою мрію та відкрити магазин стокових речей відомих брендів. Її шлях до успіху розпочався з участі у грантовій програмі "Власна справа".
Кількість вакансій на ринку праці помітно перевищує кількість офіційно зареєстрованих шукачів роботи.
Щодня на Єдиному порталі вакансій Державної служби зайнятості можна знайти понад 230 тисяч пропозицій, тоді як кількість шукачів роботи, зареєстрованих у Державній службі зайнятості щодня становить близько 127 тисяч українців.
Саме тому чимало роботодавців шукають способи зацікавити потенційних працівників своїми пропозиціями. Державна служба зайнятості фіксує все більше таких ініціатив.