“Стимулювання роботодавців до створення нових робочих місць. Легальна зайнятість - впевненість у завтрашньому дні”

Під такою назвою відбувся семінар з соціальними партнерами, який ініціювали фахівці Чортківської районної філії Тернопільського обласного центру зайнятості. Участь у заході взяли соціальні партнери служби зайнятості: представники сектору питань праці Управління соціального захисту населення, сім’ї та праці Чортківської міської ради, відділу економічного розвитку, інвестицій та комунальної власності Чортківської міської ради, Головного управління ПФУ в Тернопільській області, управління Держпраці у Тернопільській області та роботодавці району.

Спеціалісти райфілії ознайомили присутніх із станом ринку праці, послугами, які надаються службою зайнятості роботодавцям, зокрема, сприяння укомплектуванню вільних робочих місць та вакантних посад, надання компенсації ЄСВ при працевлаштуванні безробітних на нові робочі місця, організація професійного навчання безробітних на замовлення роботодавця, в тому числі в ЦПТО ДСЗ, тощо.

Головний державний інспектор праці управління Держпраці у Тернопільській області Ольга Кузик звернула увагу на відповідальність роботодавців за порушення законодавства про працю, про суми штрафів, які накладаються на юридичних осіб та фізичних осіб-підприємців, які використовують найману працю, в разі фактичного допуску працівника до роботи без оформлення трудового договору (контракту), оформлення працівника на неповний робочий час у разі фактичного виконання роботи повний робочий час, встановлений на підприємстві та виплати заробітної плати (винагороди) без нарахування та сплати ЄСВ, порушення встановлених строків виплати заробітної плати працівникам, інших виплат, передбачених законодавством про працю, більш як за один місяць, виплати їх не в повному обсязі, недотримання мінімальних державних гарантій в оплаті праці.

Учасники заходу обговорили переваги праці у законодавчому полі, як для роботодавців, так і для працівників, важливість виплати заробітної плати легально і сплати з неї страхових внесків в повному обсязі, що впливає на соціальний захист громадян, як в теперішній час, так і у майбутньому вплине на призначення і розмір пенсії.