І в 45 можна стати мрією для роботодавця

Здавалося б, працівники з великим досвідом роботи та життєвим багажем – мрія кожного роботодавця. Проте, сьогодні людям віком від 45 років важко на рівних конкурувати на ринку праці.

Старші люди поступаються молоді. Вважається, що вони вже не здатні швидко адаптуватись до нових умов, так як більшість професій стають автоматизованими та комп’ютеризованими, робочі місця модернізуються, впроваджуються новітні технології, тому працедавці неохоче беруть на роботу фахівців віком понад 45 років.

З метою інформування зайнятого населення Теребовлянського району про новітні заходи сприяння у працевлаштуванні, спеціалісти відділу активної підтримки безробітних Теребовлянської районної філії Тернопільського обласного центру зайнятості постійно надають консультації та проводять групові заходи щодо умов отримання ваучера для підтримання конкурентоспроможності осіб на ринку праці.

Протягом січня - липня 2018 року до Теребовлянської філії звернулися 2 особи, Олег Субчак і Михайло Медецький, які виявили бажання та отримали ваучери для перепідготовки за новою професією – водій навантажувача.

Якщо Вам за 45 років, не треба зневірюватись, якщо Ви хочете йти в ногу з часом – навчайтесь, цікавтесь інноваційними підходами до роботи, будьте попереду молоді не тільки у досвіді, а й у знаннях та навичках.