У зв’язку з актуальними викликами укомплектування кадрами в закладах охорони здоров’я, днями відбулася робоча зустріч начальниці відділу надання послуг роботодавцям Гусятинського управління Чортківської філії Тернопільського обласного центру зайнятості Оксани Процик із представницею КНП «Копичинецька комунальна лікарня» Лідією Гукалюк.
Метою зустрічі стало обговорення напрямів подальшої співпраці, зокрема щодо створення безбар’єрного робочого середовища та підвищення професійного рівня медичного персоналу.
Під час спілкування пані Оксана акцентувала увагу на програмі компенсації витрат роботодавцям за облаштування робочих місць для осіб з інвалідністю I та II груп. Для медичних закладів ця ініціатива є особливо актуальною, адже сприяє соціальній інтеграції громадян з інвалідністю, забезпечує комфортні умови праці завдяки державній компенсації витрат на спеціальні меблі, технічні засоби та допоміжні пристрої, а також утверджує принцип рівних можливостей на ринку праці.
Окрему увагу сторони приділили питанню використання ваучерів на навчання. Представниці медичного закладу було детально роз’яснено переваги цієї програми, зокрема можливість для працівників віком від 45 років, внутрішньо переміщених осіб та ветеранів безоплатно пройти перепідготовку або підвищити кваліфікацію за кошти держави. Такий інструмент дозволяє медичним фахівцям своєчасно оновлювати знання та опановувати нові спеціалізації без додаткового фінансового навантаження на бюджет установи.
Співпраця служби зайнятості з роботодавцями, зокрема з КНП «Копичинецька комунальна лікарня», спрямована на формування сучасного та соціально відповідального ринку праці, де медичні заклади є не лише місцем надання якісних послуг, а й простором для професійного розвитку та стабільної зайнятості.
«Ми прагнемо, щоб кожен роботодавець був обізнаний з державними інструментами підтримки, які сприяють розвитку установ та підвищують їхню соціальну відповідальність», - наголосила Оксана Процик.